Een concurrentiebeding opnemen in uw arbeidsovereenkomsten? Let dan goed op
Een werkgever kan krachtens artikel 7:653 BW verschillende post-contractuele bedingen in de arbeidsovereenkomst met de werknemer opnemen waarbij deze…
Lees verder
Nagekomen wetswijziging Wet werk en zekerheid (Wwz)
In de afgelopen weken zijn we overspoeld met informatie over de per 1 januari 2020 in werking getreden Wet arbeidsmarkt in balans (WAB). Maar op de…
Lees verder
Uitkering van dividend: ‘the sky is not the limit’
Door een BV kan niet zomaar winst worden uitgekeerd. Een dergelijke winstuitkering is immers gebonden aan wettelijke regels en aan het niet naleven…
Lees verder
Let op werkgever: eindig slapende dienstverbanden vóór 1 januari 2020
Op 13 december 2019 heeft de Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een brief aan de Tweede Kamer gestuurd met daarin relevante…
Lees verder
Uitsluiting ontbinding sluit gedeeltelijke ontbinding niet per definitie uit
Partijen of een der partijen wil wel eens van (de gevolgen van) een gesloten commerciële overeenkomst af. Onder omstandigheden is het mogelijk om de…
Lees verder
Cao-recht: salarisverlaging bij onvoldoende functioneren
Op 30 augustus 2019 heeft de Hoge Raad een uitspraak gedaan met betrekking tot de bewijslastverdeling in het geval dat een werkgever aan een werknemer…
Lees verder